Descripción
Esta acción formativa de Aplicaciones informáticas de administración de RRHH se dirige a personas que con conocimientos contables previos, quieran tener una amplia visión de la Contabilidad previsional.
Objetivos:
Se profundizará en los tipos de presupuestos, en su elaboración y posterior análisis a través de las desviaciones de los mismos al final de cada ejercicio económico.
Al finalizar el curso el alumno habrá adquirido los conocimientos necesarios para que a través de los presupuestos y las cuentas anuales previsionales, sea capaz de realizar una planificación financiera a largo plazo.
Contenidos:
Unidad didáctica 1: Análisis de los diferentes métodos de presupuestación
- Presupuestos rígidos y flexibles
- Balance de situación previsional
- Cuenta de resultados previsional
- Presupuesto de tesorería
Unidad didáctica 2: Análisis de desviaciones
- Concepto de desviación y tipología
- Origen de desviaciones
- Medidas correctoras para restablecer el equilibrio presupuestario
Unidad Didáctica 3: Planificación financiera
- Plan de inversiones y financiación a largo plazo
- Balance de situación previsional a largo plazo
- Cuenta de resultados previsional a largo plazo
- Presupuesto de tesorería a largo plazo
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